Что нужно делать
— Эффективно управлять командой отдела (5+ сотрудников), заниматься подбором, адаптацией и обучением SMM-менеджеров
— Разрабатывать SMM- и контент-стратегии по каждому проекту (Insta/FB/TG/VK)
— Постоянно улучшать процессы в отделе и SMM в целом
— Контролировать OKR и метрики роста
— Развивать базу знаний отдела: функциональные материалы, гайдлайны, мануалы контент-стратегий
— Проводить гроузхак-сессии
— Участвовать в маркетинговом и продуктовом планировании
Какие требования
— Опыт управления и формирования SMM-команд (от 2х сотрудников в подчинении) от 1 года
— Самостоятельность, системность, стратегическое мышление
— Умение работать в условиях ограниченного времени
— Страсть к креативу в SMM и нестандартный подход к задачам