— Разрабатывать и реализовывать стратегию развития медиа (VK, TG) для школы и преподавателей
— Управлять командой (прямое и кросс-функциональное взаимодействие)
— Организовывать процессы: контент-план, пайплайн от брифа до публикации, контроль сроков и качества
— Работать со стейкхолдерами: помогать преподавателям развивать личные бренды и создавать контент, который работает на заявки
— Выстраивать сторителлинг и контент-воронки в медиа, интегрировать лид-магниты, акции
— Настраивать и анализировать метрики (охваты, ER, заявки), строить дашборды и управлять ростом через данные
— Взаимодействовать с продуктом, маркетингом и видео-командой, чтобы медиа поддерживали бизнес-цели
— Опыт руководства SMM/контент-командой (от 3х человек и выше) от 3х лет
— Наличие кейсов по росту VK/TG с конкретными цифрами
— Практика работы с личными брендами экспертов/преподавателей
— Навык выстраивания процессов и делегирования, умение «расшивать узкие горлышки»
— Сильные менеджерские и коммуникативные навыки, умение держать границы и договариваться
— Data-driven подход: умение работать с метриками, дашбордами, A/B-тестами
— Насмотренность, вкус, креативность
